- 作成日:2023.11.30
- 更新日:2023.11.30
JPMCの平均年収・離職率・中途採用情報
株式会社JPMCへの転職を考えている方にむけて、同社の事業内容・平均年収・離職率などの情報を紹介します。
※この記事は、JPMCのIR情報を元に作成しております。
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この記事の監修者
不動産転職ルート 編集部
不動産業界専門の転職エージェント「不動産転職ルート」の編集部です。不動産業界での転職活動やキャリアに役立つ記事を更新しています。
目次 INDEX
JPMCの沿革
JPMCは、プロパティマネジメントを主力事業として展開している賃貸経営コンサルティング企業です。
不動産賃貸管理業および一括借上事業を事業内容として、2002年に前身である日本管理センター株式会社が設立されました。
2011年10月に大阪証券取引所JASDAQ、2012年12月に東証二部、2014年9月に東証一部上場を達成しています。2022年4月には、東証区分の見直しに伴い、プライム市場へ移行しました。
現在の社名である株式会社JPMCに商号変更したのは、2022年のことです。創業20周年の節目に、パーパスとして掲げている「住む論理の追求」の実現に向けてコーポレートブランドを刷新するために商号変更されました。
JPMCの事業内容
JMPCの主な事業は以下の3つです。
- サブリース事業
- リフォーム事業
- 高齢者向け住宅事業
サブリース事業
JPMCは、独立系サブリース会社として最大級の運用戸数を誇っており、日本全国でサブリースの実績があります。サブリース事業では、以下のようなシリーズを扱っています。
- スーパーサブリース
- JMPC空室借上
- イージーオーダーサブリース
リフォーム事業
リフォーム事業では、賃貸リフォームに悩むオーナーに対して、資金繰りからリフォーム計画、サブリースまでトータルで支援を行っています。
高齢者向け住宅事業
高齢者向け住宅事業には、サービス付き高齢者向け住宅の建築から運営までをサポートする「ふるさぽ」、不動産投資に関して土地や建物の選定からサポートを行う「ふるさぽイーベスト」があります。
JPMCの平均年収

JPMCの平均年収は、470万円です。(2022年時点)
| 年度 | 平均年収(万円) |
| 2014 | 490 |
| 2015 | 493 |
| 2016 | 509 |
| 2017 | 497 |
| 2018 | 488 |
| 2019 | 547 |
| 2020 | 483 |
| 2021 | 453 |
| 2022 | 470 |
JPMCの従業員数・平均年齢

JPMCの従業員数は235名、平均年齢は32.2歳です。(2022年時点)
| 年度 | 従業員数 | 平均年齢 |
| 2014 | 97 | 31.9 |
| 2015 | 94 | 32.3 |
| 2016 | 96 | 32.7 |
| 2017 | 106 | 32.2 |
| 2018 | 138 | 32.3 |
| 2019 | 143 | 32 |
| 2020 | 166 | 31.4 |
| 2021 | 202 | 31.2 |
| 2022 | 235 | 32.2 |
JPMCの平均勤続年数・離職率

JPMCの平均勤続年数は、4.1年です。(2022年時点)
| 年度 | 平均勤続年数 |
| 2014 | 4 |
| 2015 | 3.9 |
| 2016 | 4.1 |
| 2017 | 4.2 |
| 2018 | 4.2 |
| 2019 | 4.2 |
| 2020 | 4.1 |
| 2021 | 3.9 |
| 2022 | 4.1 |
JPMCの中途採用情報
中途採用の募集職種の例
JPMCでは、以下のような職種の中途採用を行っています。
※不動産業界の中途採用情報を知りたい方は、不動産業界専門の転職エージェント「不動産転職ルート」にご登録ください。おすすめの非公開求人をご紹介いたします。
コンサルタント
賃貸アパートオーナーへの経営代行や資産運用の提案営業を行います。また、提携パートナー企業の売上拡大に向けたコンサルティング、自社商品活用促進業務も担います。業務例としては、新規オーナーへの営業や、新規提携に向けた法人営業、物件調査等があります。
プロパティマネージャー
オーナーより預かった、賃貸アパート・マンションの入居率・収益の向上を担います。業務例としては、空室の原因調査や改善、賃料査定、入居者・オーナー対応等があります。
WEBマーケティング
広報営業支援チームのマネジメントや広報活動を行います。具体的には、顧客マーケティング、PR施策のプランニング・実行、イベント立案・企画、営業資料作成などを担当します。
求める人物像
JMPCの採用サイトでは、求める人物像として以下を記載しています。
「素直で、物事を前向きに捉え、主体的に行動できる方です。当社では早い方で1年目より担当エリアを持ち、その裁量権の広さ、大きさが特徴ですが、その分壁にぶつかることも多いです。なので、先輩のアドバイスに素直に耳を傾け、ポジティブに、自分の仕事に責任感を持って向き合える方を求めています。」
引用元:JPMC 採用情報
キャリア採用の募集要項には、以下のような記載もあります。
「コミュニケーション能力に長けている人、上昇志向のある人、明るく元気に働ける人。」
引用元:キャリア採用情報|JPMC
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参考文献
・JPMC 有価証券報告書
→ 不動産業界・宅建士専門の転職エージェント「不動産転職ルート」
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