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家賃補助制度(2駅ルール)を新設しました

2025.05.16

家賃補助制度(2駅ルール)を新設しました

こんにちは!人事の片桐です。

この度、弊社では家賃補助制度(2駅ルール)を新設いたしました!

制度内容

オフィスのある飯田橋駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円支給※別途規定有

導入背景

導入背景としては主に下記2点となります。

リモート→出社への動き

コロナ禍をきっかけに弊社ではフルリモート勤務をしておりましたが、当時と比べ人数が5倍程に増えてきた中で、今後の成果創出/育成・コミュニケーション強化等の観点から、現在は出社勤務に移行しています。

採用強化

11期キックオフレポートにも書いたのですが、人材紹介事業はキャリアアドバイザーの採用が事業の売上に直結します。

今後さらなる事業成長をしていくためには増員が不可欠であり、現在積極的に採用をしています。

その中で、少しでも上記を実現するための魅力付けができるものはないかと考え導入が決定いたしました。

都市部だと家賃は高めですが、そこに補助を出すことで住みやすくなり、近くに住めば可処分時間/プライベートの充実などを図れて心身の健康・充実にもプラスになるのでは、と思っています。

余談

裏話ですが・・

この話が出たのが月曜日で、水曜日には導入が決定しました!

入社時の有休付与制度導入と同じく3日でのスピード決定となりました(笑)

一緒に働いてくれる方を募集中!

今年の秋には現オフィスの増床も予定しております。リアルコミュニケーションも大事にし、一緒に頑張っていただける方を積極募集中です!

ご興味をお持ちいただいた方は下記よりご応募ください!

求人情報

 

 

  • 片桐 真未 片桐 真未人事2009年に大手アパレルメーカーに入社。店舗管理を経て、人事として7年間、新卒・中途採用、研修、人事制度、ダイバーシティ推進、チームマネジメントに従事。2020年5月にファンオブライフに入社し、教育領域のキャリアアドバイザー・リーダーを経験。2021年より一人目人事として主に採用・育成を担当。2児の育児中。

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